Politik des Unternehmens Kofinas SA

Qualitätspolitik – Umwelt – HSE

Die Firma KOFINAS TEHOTALOT SA. bezweckt die Planung, den Bau, den Vertrieb ja die Montage von Fertighäusern.

Yrityksen tärkeimmät velvoitteet ovat:

  1. eines gleichbleibend hohen Qualitätsniveans der Dienstleistungen und die tolleignet Befriedigung der Kundenbedürfnisse? und
  2. den Schutz der Umwelt und der Gesundheit und Sicherheit am Workplace

Lisäksi yritys sitoutuu:

  1. ihrer Dienstleistungen und Praktiken mit den geltenden Rechtsvorschriften und dem einschlägigen Rechtsrahmenin sopimus,
  2. Ympäristön saastumisen ehkäisy,
  3. Ergreifung geeigneter Maaschen zur Verhütung, Verringerung und Beseitigung von Riskien und Gefähren für Gesundheit und Sicherheit an den Arbeitsplätze des Unternehmens,
  4. luoda asianmukainen työympäristö ja turvalliset työolosuhteet, välttää tapaturmia ja ammattitauteja,
  5. Jätteen vähentäminen ja kierrätyskäytäntöjen edistäminen, energian ja luonnonvarojen kulutuksen vähentäminen,
  6. zu fördern die Anhörung und Beteiligung der Arbeitnehmen in Fragen der Gesundheit und Sicherheit am Arbeitsplatz.

Johto takaa edellä mainittujen velvoitteiden täyttämisen:

  1. yhtenäisen hallintajärjestelmän (UMS) käyttöönotto, joka on täysin ISO 9001:2015, ISO 14001:2015 ja ISO 45001:2018 vaatimusten mukainen, ja sen tehokkuuden parantaminen säännöllisillä auditoinneilla, todennuksilla ja riskianalyyseillä,
  2. die jatkuva Schulung, Information und Weiterbildung seiner Führungskräfte, um die Ziele des Unternehmens bei allen ihren Tätigkeiten zu fördern,
  3. asianmukaisten resurssien tarjoaminen kansallisen toimintasuunnitelman täytäntöönpanoa ja ympäristöhallintoa varten,
  4. Festlegung von Zielen, deren Utsetzung bereicht und bewertungen wird, um negatiiviset vaikutukset auf die Qualität der Dienstleistungs, die Umwelt und die Gesundheit und Sicherheit zu vermeiden oder zu zurungen.

Das ständige Bemühen um die jatkuva Verbesserung der Dienstleistungen und der BNE ist das Hauptanliegen des Unternehmens und die Philosophie eines jeden Mitarbeiter.

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